Neuer Springerpool stärkt Pflege
Kurzfristige Ausfälle meistern und Pflegequalität sichern. Die Innere Mission Frankfurt setzt auf flexibles Arbeitsmodell
Um Personalausfälle durch Urlaub, Krankheit oder Fortbildungen besser abzufangen und gleichzeitig attraktive Arbeitsbedingungen für Pflegekräfte zu schaffen, startet der Evangelische Verein für Innere Mission Frankfurt am Main einen Springerpool für seine Pflegeeinrichtungen.
Das innovative Konzept verbindet Flexibilität für Mitarbeitende mit einer verlässlichen Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner. Pflegefachkräfte, Pflegehelfer*innen, Pflegehilfskräfte und Hauswirtschaftskräfte ergänzen die bestehenden Teams und werden flexibel im Hufeland-Haus, im Haus am Urselbach, in den Pflegeeinrichtungen Schloss Meerholz, im Nellinistift, im Elisabeth-Maas-Haus sowie im ambulanten Pflegedienst Kontakt eingesetzt.
„Mit dem Springerpool denken wir Pflege neu“, sagt Ute Krostitz, Leiterin des Hauses am Urselbach in Oberursel und Ansprechpartnerin für Fragen zum Pool. „Die Mitarbeitenden können abwechslungsreich arbeiten und profitieren gleichzeitig von sicheren Rahmenbedingungen. Wir schaffen Flexibilität, stärken unsere Teams und sorgen dafür, dass unsere Einrichtungen auch bei kurzfristigen Ausfällen optimal aufgestellt sind.“
Der Springerpool richtet sich insbesondere an Bewerberinnen und Bewerber, die ihre fachliche Erfahrung erweitern möchten und dabei Wert auf planbare Arbeitszeiten legen. Durch Einsätze in den Pflegeeinrichtungen der Inneren Mission Frankfurt lernen sie unterschiedliche Teams, Arbeitsweisen und Konzepte kennen. Einsatzzeiten können im Vorfeld flexibel und individuell auf die jeweilige Lebenssituation abgestimmt werden. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – etwa für Mitarbeitende mit Familie oder für Personen, die nach einer Pause wieder in den Pflegeberuf einsteigen möchten.
Die Innere Mission Frankfurt bietet ihren Springerpool-Mitarbeitenden zahlreiche Vorteile: tarifliche Bezahlung mit zusätzlicher Gehaltszulage, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, ein kostenloses Deutschlandticket sowie flexible, individuell abgestimmte Arbeitszeitmodelle. Auch ein Dienst-Smartphone gehört zur Ausstattung.
Als diakonischer Träger sozialer Einrichtungen engagiert sich der Evangelische Verein für Innere Mission Frankfurt am Main seit vielen Jahren für hochwertige Pflegeangebote im Rhein-Main-Gebiet. Mit dem neuen Springerpool möchte der Verein die Stabilität der Pflege sichern und zugleich Pflegeberufe noch attraktiver gestalten.
Interessierte können sich direkt unter der Mailadresse Springerpool@innere-mission-ffm.de informieren und bewerben. Zu den Stellenanzeigen geht es hier.